为进一步加强学生组织队伍建设，充实学生会新生力量，选拔一批有责任、有热情、敢担当的学生干事，更好地服务全院广大同学，9月29日，江西工程职业学院信息工程学院第二届学生会纳新面试工作正式开展。

本次学生会共设立秘书部、学习部、权益部、文体部、组宣部、实践部六个职能部门。自纳新通知发布以来，学院积极开展宣传动员工作，广大同学踊跃咨询、积极报名。同学们按照报名要求按时提交纸质报名表，来自各个班级的新生怀揣对学生工作的向往与服务同学的初心，积极参与本次面试选拔，希望能够在学生会的平台中锻炼能力、发光发热。

为保证选拔工作公平、公正，本次面试组建多个评审小组，每组由1名主席以及2名部长共同组成，分组有序开展面试工作。面试现场秩序井然，候场的同学们认真整理思路，打磨自我介绍，神情既带着些许紧张，又充满对学生工作的期待。

面试环节中，参选同学依次入场进行展示。大家围绕个人性格特点、兴趣特长进行自我介绍，结合所报考部门的职能，阐述自己对部门工作的理解，分享加入学生会的初衷，同时畅谈自己如果成功入选后的工作规划。评审结合学生会干事的基本要求，围绕责任意识、学业与学生工作的时间平衡、沟通协作能力、新知识新技能的学习接受能力等方面提出问题，全方位考察同学们的综合素养。面对评委的提问，同学们沉着思考、从容作答，充分展现出信息工程学院学子朝气蓬勃、积极进取的青春风貌。

学生会是服务同学、锻炼自我的重要平台。此次纳新面试，不仅为学生组织注入新鲜血液，也为新生提供展示自我的实践舞台。期待即将加入学生会的新成员能够牢记服务同学的宗旨，脚踏实地、履职尽责，在各项工作中锤炼本领，与学生会全体成员携手同行，共同推动学院学生工作迈上新台阶。